Bagi orang Rusia, empat puluh jam kerja seminggu telah menjadi hal yang biasa sejak zaman Uni Soviet. Di banyak negara di dunia, sistemnya mirip dengan yang ada di Rusia, tetapi ada negara bagian yang memiliki pendekatan berbeda untuk membatasi panjang hari kerja.
Minggu kerja di Eropa
Uni Eropa mengizinkan negara-negara untuk menentukan panjang minggu kerja sendiri.
Di Prancis, beberapa pekerja bekerja 35 jam seminggu, dari Senin hingga Jumat. Istirahat makan siang ditentukan berdasarkan kesepakatan bersama di perusahaan. Pada saat yang sama, di sejumlah profesi, misalnya di sektor jasa, sering ditemukan kontrak yang menyiratkan hari kerja 39 jam per minggu. Kondisi khusus disediakan untuk dokter dan staf perawat - minggu kerja mereka, jika ada shift, dapat sedikit melebihi 40 jam seminggu.
Di Prancis, pengenalan jam kerja 35 jam seminggu sangat kontroversial di tahun sembilan puluhan, dan masih beberapa politisi ingin merevisi jam kerja ke atas.
Di Denmark, sistemnya dalam banyak hal mirip dengan yang ada di Prancis. Secara hukum, minggu kerja adalah 37,5 jam. Banyak pegawai negeri berada dalam posisi istimewa, karena setengah jam istirahat makan siang setiap hari juga termasuk dalam jam buka. Dengan demikian, karyawan di posisi seperti itu hanya bekerja 34,5 jam seminggu.
Di Inggris, panjang minggu kerja tergantung pada kontrak - bisa 35 atau 40 jam per minggu. Untuk orang yang bekerja dalam shift, jumlah jam kerja dapat bervariasi dari minggu ke minggu, tetapi tidak boleh melebihi 48 jam.
Durasi kerja di negara-negara Asia
Situasi yang agak spesifik telah berkembang di Jepang. Kontrak kerja standar menyediakan 40 jam aktivitas per minggu. Namun, pada kenyataannya, penyesuaian dilakukan terhadap jadwal ini. Berapa banyak waktu yang dihabiskan seseorang di tempat kerja sering kali bergantung pada kemajuan kariernya. Oleh karena itu, bahkan pekerja kantoran bekerja setengah hari pada hari Sabtu, dan juga tetap bekerja selama seminggu di malam hari. Dengan demikian, minggu kerja dalam beberapa kasus bisa mencapai 50 jam atau lebih, dan pekerjaan tambahan jauh dari selalu dibayar.
Pemerintah Jepang menganggap jam kerja yang terlalu panjang sebagai masalah dan berusaha memerangi praktik perusahaan ini.
Di Thailand, minggu kerja biasa berlangsung 6 hari dengan hanya hari Minggu libur. Tergantung pada kontrak, orang bekerja 44 hingga 48 jam seminggu. Pada saat yang sama, kantor perusahaan Barat di negara ini paling sering bekerja sesuai standar di Eropa dan Amerika Serikat selama lima hari dengan empat puluh jam kerja seminggu.
Di India, sebagian besar pekerja bekerja 48 jam seminggu dengan satu hari libur. Karyawan, terutama di instansi pemerintah, memiliki jadwal kerja yang lebih santai - sekitar 44 jam seminggu. Ada juga kontrak di mana pekerjaan dilakukan hanya 40 jam seminggu.
