Tunjangan dan kompensasi kepada karyawan Kementerian Situasi Darurat diberikan sesuai dengan undang-undang Federasi Rusia. Daftar tunjangan dan santunan meliputi tempat tinggal, pengobatan, perawatan dan layanan spa, perjalanan gratis tahunan ke tempat perawatan, dan seragam.
Manfaat dan kompensasi
Sesuai dengan prosedur yang ditetapkan oleh undang-undang Federasi Rusia, karyawan memiliki hak untuk menerima perawatan medis gratis di institusi medis bawahan dan penyediaan obat-obatan gratis seperti yang ditentukan oleh dokter. Dengan tidak adanya lembaga medis di tempat layanan atau dalam kasus-kasus mendesak, bantuan diberikan di lembaga negara bagian atau kota. Pada saat yang sama, otoritas Kementerian Situasi Darurat mengkompensasi biaya bantuan yang diberikan sesuai dengan kesepakatan yang dibuat dengan institusi medis.
Ibu dan ibu hamil yang menjadi pegawai departemen, serta ayah yang harus membesarkan anak tanpa ibu dalam hal kematiannya, perampasan hak orang tua dan keadaan lain yang diatur oleh undang-undang, memiliki semua manfaat sesuai dengan undang-undang Federasi Rusia saat ini.
Pada saat yang sama, karyawan dan anggota keluarganya dapat menggunakan hak atas sanatorium dan perawatan resor, beristirahat di sanatorium, rumah kos, menjalani perawatan dan tindakan pencegahan di pusat pengobatan dan rehabilitasi restoratif, serta pusat wisata Kementerian Dalam Negeri Rusia. Urusan. Selain itu, setiap tahun karyawan dan keluarganya diberikan kompensasi uang, terlepas dari pembelian voucher. Pembayaran untuk karyawan dan anggota keluarganya dilakukan oleh departemen dalam jumlah yang ditentukan oleh undang-undang dan peraturan Federasi Rusia. Untuk anak-anak, pembayaran dilakukan untuk setiap anak di bawah umur sejak lahir sampai usia delapan belas tahun.
Kompensasi dan tunjangan diberikan untuk penyelenggaraan rekreasi anak usia sekolah dan peningkatan kesehatannya. Saat menggunakan transportasi pribadi untuk tujuan bisnis. Untuk orang-orang yang melayani di Distrik Siberia Ural, di Timur Jauh, di Utara Jauh, perjalanan tahunan dibayarkan ke tempat liburan karyawan dan setiap dua tahun sekali kepada anggota keluarganya.
Manfaat lainnya adalah pembelian rumah bagi pegawai Kementerian Situasi Darurat. Pegawai dengan masa kerja lebih dari sepuluh tahun yang telah bergabung dengan koperasi konstruksi perumahan atau terlibat dalam pembangunan individu dari bangunan tempat tinggal harus diberikan bantuan keuangan gratis di tempat layanan sebesar 75 persen dari biaya perumahan koperasi atau pinjaman bank. Jumlah pembayaran asuransi kepada karyawan telah meningkat secara signifikan jika mereka menerima cedera, mutilasi dan cacat saat bertugas, dan kompensasi kepada anggota keluarga jika seorang prajurit meninggal.
Tunjangan
Selain manfaat utama, departemen dapat menetapkan manfaat dan jaminan sosial tambahan, tergantung pada kondisi kerja dan layanan. Beberapa jenis jaminan sosial dan kompensasi ditentukan oleh kesepakatan bersama, dengan mempertimbangkan kemampuan keuangan organisasi dan kondisi lokal. Ini termasuk insentif materi untuk pensiun pegawai negeri dan pekerja yang memiliki layanan khusus untuk organisasi sistem EMERCOM Rusia.
